河北最新教师招聘来了,附岗位表

招聘速览

>中共唐山市委芦台经济开发区工委组织部河北唐山芦台经济开发区教育局关于2021年面向重点院校选聘优秀幼儿教师的公告

>沧州渤海新区南大港产业园区金马实验学校招聘教师公告

>沧州渤海新区组织人事部关于2021年公开招聘小学、幼儿园教师的公告

>关于2021年河北孟村回民中学公开招聘高中教师公告

>邯郸市复兴区公开招聘教师公告

>唐山幼儿师范高等专科学校2021年公开招聘高层次人才公告

>保定市满城区公开选聘高中教师公告

>衡水桃城中学(原衡水五中)高中部本部校区教师招聘公告

>河北医科大学2021年公开招聘工作人员公告

>唐山职业技术学院2021年高层次人才选聘公告

中共唐山市委芦台经济开发区工委组织部河北唐山芦台经济开发区教育局关于2021年面向重点院校选聘优秀幼儿教师的公告

为满足我区教育系统对高层次人才的需求,根据《事业单位人事管理条例》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》,经研究,拟面向全国重点师范院校选聘事业编制优秀幼儿教师8名,现将有关事项公告如下。

一、选聘原则

坚持德才兼备,民主、公开、竞争、择优的原则,实行公开选聘,在测评、考核的基础上择优聘用。

二、选聘数额

选聘事业编制优秀幼儿教师8名(详见附件一《河北唐山芦台经济开发区2021年面向重点院校选聘优秀教师岗位信息表》),各选聘岗位之间可按照报名情况、考试结果适当调剂。

三、选聘范围

北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、南京师范大学、湖南师范大学、东北师范大学、华南师范大学、陕西师范大学、首都师范大学、浙江师范大学、河北师范大学、天津师范大学全日制普通类本科、硕士及以上学历师范类相关专业高校毕业生。

本次选聘岗位“高校毕业生”,包括以下人员:

(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、毕业后持有普通高校毕业生就业报到证的2021年高校毕业生。

(2)国家统一招生的2019、2020年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

(3)参加“服务基层项目”前无工作经历,服务期满且考核合格后两年内未落实工作单位的人员。

(4)普通高等院校在校生或毕业当年入伍,退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

(5)2019、2020、2021年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

根据国务院办公厅关于转发教育部等部门《教育部直属师范大学师范生公费教育实施办法》(国办发〔2018〕75号),免费师范生或公费师范生不在本次选聘范围之内。

四、选聘条件

(一)应聘人员应具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具有幼儿及以上教师资格证(含取得教师资格考试合格证明的人员)。应届高校毕业生受疫情影响没有及时取得教师资格证书的,按照人力资源和社会保障部等七部门有关应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗,再考证”阶段性措施文件的要求,不要求必须提供教师资格证书,但须在签订聘用合同一年试用期内取得与报考岗位相适应的教师资格证书,一年试用期内未取得与报考岗位相应的教师资格证书的,将依法解除聘用合同。

5.年龄一般在18周岁以上、30周岁以下(1990年4月 12日至2003年4月 12日期间出生);

6.适应岗位要求的身体条件;

7.具备岗位所需要的其他条件(详见《岗位信息表》)。

选聘岗位所需要的具体条件按《岗位信息表》要求确定。应聘人员学历底限或以上学历的就业推荐表(含成绩证明),载明的专业名称必须与岗位条件中专业要求一致。专业要求为“具体专业名称”的,须一字不差(设定的专业要求带括号的,审核时含括号中的内容);专业要求为“学科门类”的,参考教育部制定的现行高等教育专业目录审核。

(二)有下列情形之一的人员不得报考:

1.现役军人。

2.试用期(服务期)内的公务员(含参照公务员法管理的工作人员)。

3.2022年及以后毕业的普通类高校在读学生(含在读研究生)。

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

5.在学校受过严重警告及以上处分的人员。

6.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

五、选聘程序

本次选聘按照发布公告、网上报名、资格审核、考试、体检、考核、公示、签约、备案、聘用等程序进行。

(一)发布公告

2021年4月12日在东北师范大学学生就业指导服务中心(http://nenu.bysjy.com.cn/)、华中师范大学就业信息网(http://career.ccnu.edu.cn/)、天津师范大学学生就业指导中心(http://jyzd.tjnu.edu.cn/index.htm)、河北师范大学就业创业服务网(http://heshida.jiuyeb.cn/)发布公告。

(二)网上报名

2021年4月20日24:00前报名结束。2020年及以前毕业的应聘人员须提供本人户口本(必须有首页和本人页)、身份证、毕业证、学位证、相应教师资格证(遵循本公告四(一)中的相关规定)、《河北唐山芦台经济开发区2021年面向重点师范院校选聘优秀教师报名登记表》(附件二,表上需上传近期、正面、免冠彩色证件照);2021年毕业生需提供户口本(必须有首页和本人页)、身份证、《河北唐山芦台经济开发区2021年面向重点师范院校选聘优秀教师报名登记表》(附件二,表上需上传近期、正面、免冠彩色证件照)、《所在高校的就业推荐表》(含成绩证明、专业)、《2021年大中专毕业生就业协议书》。应聘人员需将以上材料电子版及扫描件上传至电子邮箱:weibing2588@126.com,邮件主题注明姓名、招聘岗位名称、联系方式(如:张某 岗位XXX学校语文 13XXXXXXXXX)。每人限报一个岗位。

(三)资格审核

区组织部、教育局和用人单位组成资格审核组。资格审核组依照发布的选聘条件对应聘人员提交的材料进行资格审核,通过资格审核的进入考试程序。审核结果以电话或短信形式通知。

请应聘人员保持报名时所留联系方式畅通,以便通知有关事宜,因所留联系方式无法接通造成的后果自负。

(四)考试

考试包括适岗性评价和面试两个阶段。

1.适岗性评价

区教育局和用人单位选派5名评委组成考核组,通过线上视频互联的形式对资格审核合格人员专业知识、教学能力、工作潜质等方面进行适岗性评价,具体时间以电话或短信形式另行通知。评价分为“适合”和“不适合”两个结果,三名及三名以上评委评价为“适合”的进入面试环节。适岗性评价结果将以电话或短信形式通知应聘人员。

2.面试

面试由区组织部、教育局和用人单位共同组织实施,具体时间以电话或短信形式另行通知。

面试方式为通过线上视频互联的形式说课,说课具体题目由考生自主确定一课,说课教材为所报考学科现行教材。面试实行百分制,当场打分,面试成绩采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩满分100分,最低合格控制分数线60分。面试成绩和结果当天公布。

如某选聘岗位报名通过考生人数与选聘计划人数的比例大于等于10:1,可根据报名情况在面试前增加加试环节,确定进入面试人员比例。加试成绩不计入总成绩。

(五)体检

按照体检人数与聘用人数1:1的比例,依据考生面试成绩从高分到低分确定签约候选人,进入体检程序。如比例内末位考生总成绩出现并列,按以下顺序确定签约候选人:烈士子女或配偶,中共党员,教师资格证级别较高者,学历(学位)较高者,在校期间是学生干部且政治思想表现突出者;若以上条件均相同,将同时进入体检,根据体检结果择优聘用。

具体体检时间、地点以电话或短信的形式通知。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。

(六)考核

体检合格的,由选聘工作小组按照《公告》中岗位条件和岗位要求,进一步对拟聘人员从思想政治表现、道德品质、遵纪守法等情况进行考核,并对其资格条件进行复查。考核不合格者按照成绩高低依次递补。

(七)公示

考核合格的拟聘人员名单,在重点师范类大学就业指导服务中心网站进行公示,公示期为七个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘资格;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用。

(八)签约

对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,签订《2021年大中专毕业生就业协议书》。

如因体检、考核不合格出现人员空缺、公示结果影响聘用,或者拟聘用人员自动放弃聘用的,在本考试组本岗位内按总成绩由高到低依次递补。

(九)备案

拟聘人员体检、考核合格且公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,于2021年7月31日前提供毕业证、学位证、报到证、相应资格证书、档案材料,经审核无误后,填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》《河北省事业单位公开招聘工作人员拟聘人员名册》,由区组织部审核后,报唐山市人力资源和社会保障局备案审批。

(十)聘用

1.拟聘人员经唐山市人力资源和社会保障局备案后确定为事业编制聘用人员,由唐山市人力资源和社会保障局、唐山市委机构编制委员会办公室分别办理相关手续。

2.拟聘人员与用人单位签订《河北省事业单位聘用合同》,办理聘用手续。公开选聘人员按相关政策规定实行试用期,试用期包含在合同约定的聘用期内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,取消聘用。

(十一)最低服务年限

被聘用人员在芦台经济开发区最低服务年限为5年(含试用期),在此期间,除法律规定情形以外,双方不得解除聘用合同,不得调出芦台经济开发区,否则按聘用合同约定的条款负违约责任。

六、相关事宜

1.本公告由区组织部负责解释。

2.应聘人员一经正式报名后,即视为完全接受本公告的各项规定。

3.凡考生未在规定时间内按要求参加报名、资格审核、面试、体检、考核、签订就业协议、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格。

4.资格审核工作贯穿整个选聘过程,凡发现应聘人员与选聘岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假信息的,取消其应聘资格,由此造成的后果由应聘人员自负。

5.考生一律根据疫情防控工作有关要求参加适岗性评价和面试。(具体按选聘时疫情防控要求操作)

特别提示:请考生保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜,因所留联系电话无法接通造成的后果自负。

咨询电话: 022-69388305 手机:15822688199

(工作日上午9:00-11:00,下午3:00-5:00)

详情登录

http://heshida.jiuyeb.cn/Zhaopin/xiaozhao.html?type=1&id=dff3e77b-14dd-75a9-1a20-2c0c90a1e16c

沧州渤海新区南大港产业园区金马实验学校招聘教师公告

一、学校简介

金马实验学校坐落于南大港恒大旅游城内,占地28.16亩,建筑面积为9721平方米,环境优雅,文化气息浓郁,依托石家庄市金马小学教育集团先进的办学理念,由全国优秀校长、河北省骨干校长担任校长,骨干教师团队管理核心,市区级名师组成教学团队,培养具有精细化、信息化高标准人才,打造一所面向国际,面向未来的现代化学校。

二、招聘原则

按照“公开、公平、竞争、择优”的原则,坚持德才兼备的标准,实行公开招聘,在考试、考核的基础上择优录用。

三、招聘对象基本条件

(一)拥护党的路线方针政策,热爱党的教育事业,遵守中华人民共和国宪法和法律;

(二)身心健康,无传染性疾病和精神病史,相貌端庄,具有良好的品行和职业道德,自觉遵守《新时代教师职业行为十项准则》,无违法违纪行为;

(三)其他条件同等情况下,具备3年以上教育教学工作经验并获得市级以上评优课、骨干教师和省级优秀班主任荣誉称号者,在面试环节优先考虑;

(四)年龄:35周岁以下(1986年4月17日以后出生);

(五)具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业和技能条件:初始学历为全日制本科及以上学历(专升本除外),并取得相应学位;具备小学及以上教师资格证;所报科目须和所学专业或教师资格证专业相符;普通话水平达到相应等级(小学语文二级甲等及以上,其它学科二级乙等及以上);

(六)有下列情况之一的人员,不得报考:

1.现役军人和已在我区参加事业养老保险人员;

2.曾因犯罪受过刑事处罚或因违规违纪被开除公职、解除劳动合同、聘用合同或聘任合同的;

3.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

此外,报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,聘用单位负责人员和招聘工作人员涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也执行回避”的规定。

我区户籍人员子女报名以户口本、分区(社区)及公安局证明信为准,配偶报名以结婚证为准。凡涉及到户籍、结婚证件等需要确定时间的,计算日期截止到2021年4月16日。

四、招聘岗位、数量

公开招聘小学教师16名,其中语文教师4人,数学教师2人,英语教师2人,计算机教师2人,音乐、体育、美术、书法、财务、后勤教师各1人。(详情见附件1《教师招聘岗位类别计划表》)

五、招聘程序及方法

为落实疫情防控要求,所有考生须提前测量日常体温,监测身体健康状况,自公告发布之日起进行健康申报。考生通过微信搜索“冀时办”下载“健康码”,如实填写个人信息,打卡上报每日体温。待考生进入笔试、资格审查、面试等环节时,需佩戴口罩,出示“健康码绿码”以及《个人健康信息承诺书》(附件2),并接受体温检测,正常者方可进入考场,对超过37.3℃的人员须进行复检,仍超过37.3℃的,交由考点医务人员进行判断。

(一)网上报名

报名时间:2021年4月19日9:00—4月23日17:30

报名人员登录南大港产业园区管理委员会(http://www.nandagang.gov.cn/)进行报名,按要求如实填写、提交个人信息资料。每人限报一个岗位。报名人员在招聘单位资格初审前可修改报名信息,后一次自动替换前一次信息。招聘单位初审通过,报名信息不能更改。2021年4月23日17:30后,单位尚未初审或者初审未通过的,不能再改报其他岗位,不能再修改、补充报名信息。

报名时需上传户口页、有效居民身份证(二代)、毕业证、学位证、教师资格证、普通话证等信息,格式为JPG图片,大小200KB以下。

报名人员须使用有效身份证件进行报名和考试,报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。

(二)网上缴费

缴费时间:2021年4月19日9:00—4月23日17:30

通过资格初审的人员,在规定时间内登录南大港产业园区管理委员会(http://www.nandagang.gov.cn/)进行网上缴费,考务费的收取标准为每人100元,逾期未进行网上缴费的,视为放弃。缴费成功人员于2021年4月26日9:00开始登录该网站打印笔试准考证、《公开招聘报名登记表》和《诚信承诺书》(参加面试时使用)。

报名人数与招聘岗位数之比不低于3:1方可开考,达不到这一比例时,经园区招聘工作领导小组批准,可相应减少该岗位招聘人数。由于户籍限制而达不到开考比例的,将相应岗位调剂为不限户籍。

(三)资格审查

资格审查由招聘工作领导小组办公室组织人员进行,资格审查将贯穿招聘工作全过程。考生报名时须填写真实材料。提供虚假材料的,一经查实,取消其考试和录用资格,三年内不允许参加南大港产业园区组织的各类招聘考试。

六、招聘方法

考试采取笔试、面试相结合的办法。

(一)笔试

笔试采取闭卷统一考试的方式进行。考试内容为教育基础知识和公共基础知识。教育基础知识包括教育学、教育心理学、教育法律法规、新课程, 理念;公共基础知识主要测试考生对政治(含时政)、法律、经济、公共管理、公文写作、职业道德、人文、国情等方面知识的了解掌握程度及运用能力。其中教育基础知识占80%,公共基础知识占20%。考试时限为120分钟,满分为100分。

本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借教师招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。

按照笔试总成绩从高到低的顺序,各岗位拟招人数1:2的比例确定进入面试人选。比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试人选。笔试成绩、进入面试人员名单将在南大港产业园区官网公布。

(二)面试

面试成绩满分100分(面试成绩低于60分的考生取消录用资格)。

面试方法为:

试讲和回答问题。试讲10分钟、回答问题3分钟。

考试总成绩(精确到小数点后两位)=笔试成绩×40% 面试成绩×60%。

七、考核、体检

考试结束后,按照考试总成绩从高到低的顺序依次等额确定进入考核和体检的人选。考试总成绩并列的,采取依次按本招聘公告第三条第三项、面试成绩高者、学历高者、同行业工作经历长者(以社保缴费记录为准)优先的办法确定。总成绩和入选人员名单将在南大港产业园区官网公布。

考核主要考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对个人档案等相关资料进行审核。

体检标准参照《河北省申请教师资格人员体检标准及办法(试行)》,体检费用自理。考核或体检不合格的,在相应类别报考人员中按照总成绩依次递补。

八、公示、聘用

根据考试、体检情况,择优确定拟聘用人员,将拟聘用人选名单公示7个工作日。对公示无异议,可以录用。除法律规定情形外,3年内原则上不允许调动,享受南大港产业园区事业单位同类人员工资待遇。

九、纪律与监督

本次公开招聘工作由中共沧州渤海新区南大港产业园区纪律检查委员会和沧州渤海新区南大港产业园区监察局全程监督。

特别提醒:凡考生未在规定时间内按要求参加证件审核、笔试、面试、体检、考核、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格。招聘过程中相关信息均及时在南大港产业园区官网发布,请报名人员及时关注,不再电话通知,考生如有延误后果自负。

报名期间咨询电话:0317-5897609 0317-5897101

详情登录

http://www.nandagang.gov.cn/ArtRead.asp?articleid=5090

沧州渤海新区组织人事部关于2021年公开招聘小学、幼儿园教师的公告

根据工作需要,沧州渤海新区面向社会公开招聘小学、幼儿园教师,现将有关事宜公告如下:

一、招聘原则

本着“公开、公正、竞争、择优”的原则,按照德才兼备的用人标准,面向社会公开招聘。

二、招聘计划

小学教师12名,幼儿园教师43名,营养师5名。

三、招聘范围和条件

1、具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,具有良好的道德情操和心理素质,集体意识强,纪律观念强;热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感,品行端正,为人师表,自觉遵守《新时代教师职业行为十项准则》,无违法违纪行为。

2、年龄30周岁以下(1990年4月20日及以后出生)。

3、小学教师岗位要求国家承认的大学本科及以上学历;幼儿园教师、营养师岗位要求国家承认的大学专科及以上学历(均含普通高等学历教育2021年应届毕业生)。

4、报小学教师岗位的考生需取得小学及以上学段教师资格证;报考幼儿教师岗位的考生需取得幼儿教师资格证。

已经取得《中小学、幼儿教师资格考试合格证明》暂未取得教师资格证书,且符合其他招聘条件的毕业生,可以报考相应的岗位,于2021年8月底前将取得的相应专业教师资格证书提交至渤海新区组织人事部审核,如未能如期提交,则取消其聘用资格。

5、报考人员均需取得《普通话水平测试等级证书》,普通话水平达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等及以上标准,申报语文学科岗位需达到二级甲等及以上标准。

6、具有良好的身体素质和心理素质,身体健康,五官端正,无传染性疾病,无精神病史,适应教育教学工作的需要;具有从事教育教学工作必备的能力和素质,初步掌握和运用教育教学基本理论和技能,基 本胜任招聘岗位教育教学工作的要求。

7、具有符合招聘岗位要求的其他资格条件。

凡有下列情形之一的人员不得报考:

1、现役军人;

2、受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的;

3、被国家机关、事业单位开除公职或辞退的;

4、试用期内和未满最低服务年限的公务员、试用期内和未满最低服务年限的事业单位工作人员;

5、普通高等学历教育(非在职)在读学生(2021年应届毕业生除外);

6、失信被执行人;

7、法律、法规、政策文件规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。

此外,报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,聘用单位负责人员和招聘工作人员涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也执行回避”的规定。

疫情防控

为落实疫情防控要求,所有考生须提前测量日常体温,监测身体健康状况,自公告发布之日起进行健康申报。考生通过微信搜索“冀时办”下载“河北健康码”,如实填写个人信息,打卡上报每日体温。待考生进入笔试、资格审查、面试时,需佩戴口罩,出示“河北健康码”以及《个人健康信息承诺书》(附件3),并接受体温检测,正常者方可进入考场,对超过37.3℃的人员须进行复检,仍超过37.3℃的,交由考点医务人员进行判断。中高风险来我区要持有7日内一次核酸检测证明,且持有健康绿码,体温正常可参加招聘。无法提供健康证明的,不能参加相应的考试审查。

五、报考程序及步骤

(一)网上报名

每人只限报一个岗位,报名时间为2021年4月20日上午8:30至4月25日下午5:30。报名人员登陆https://web.bohairencai.cn/(沧州渤海新区2021年小学、幼儿园教师公开招聘版块)进行网上报名。

网上报名基本程序及注意事项:

(1)考生开始报名前,须完全了解本次招聘政策和拟报考岗位条件,认真阅读并同意签署《诚信承诺书》(附件2),然后按步骤进行具体操作。

(2)网上报名时须先使用有效的手机号进行验证,验证完成后可直接选择想要报考的岗位进行申请,进行填表和提交审核。“验证时所用的手机号”是登录报名系统、查询资格初审结果、下载打印准考证等事项的唯一标识,请报考人员务必使用自己的常用手机号进行报名。

(3)按照网上要求,规范填写报名信息,上传的电子照片必须要符合要求近期免冠证件照(130像素*170像素,jpg或png格式)。

(4)审核员一般24小时内完成初审,并通过网上报名系统反馈审核结果。报名表一旦提交不能修改,请大家认真填写。

(5)报名咨询。由于报名和咨询较多,本次招录的政策、方法、程序、时间、地点安排等有关信息,已在本公告写明,请认真阅读,确有公告未尽事项时可在电话咨询。

网上报名政策咨询:0317-5766985,技术支持:13185487010,咨询电话接听时间为报名期间(工作日)的上午8:30–12:00,下午1:30–5:30。

(二)打印《笔试准考证》

考生完成网上报名后,通过审核的报考人员根据渤海新区官方网站发布打印准考证时间登陆本报名系统https://web.bohairencai.cn/,自行下载打印笔试准考证(A4纸),同时填报《个人健康信息承诺书》(附件3),笔试时考生须持二代居民身份证、打印的《笔试准考证》和《个人健康信息承诺书》,方能进入考场。

考生务必牢记:报名截止时间、打印《笔试准考证》时间、考试时间等重要时间信息,凡是在规定时间未完成相关操作的,将被视为自动放弃。同时,报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息,因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的责任自负。

报名人数与各岗位计划人数的比例原则上不低于3∶1,达不到比例要求的,减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。如招录计划变动,重新核准岗位信息在渤海新区官方网站发布。

六、考试内容及时间安排

本次小学幼儿园教师公开招聘考试采取笔试和面试的方式进行;营养师公开招聘采用直接面试方式进行。

(一)笔试

小学、幼儿园教师考试笔试采取闭卷方式进行,满分100分,考试时间为120分钟。笔试时间、地点详见笔试准考证。

笔试内容为教育基础理论(分小学、幼儿园)和公共基础知识。本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。

笔试结束后,根据小学、幼儿园教师岗位招聘计划按1:2的比例确定参加面试人员并进行证件审核。笔试成绩、进入面试人员名单(含报名营养师通过网上审核)在渤海新区官方网站公布。

(二)证件审核

对拟进入面试的人员进行证件审核。审核时间、地点将在渤海新区官方网站公布。参加证件审核的人员须提供二代居民身份证、笔试准考证、户口簿(户主页和本人页)、毕业证、学位证、学信网带有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》《教育部学籍在线验证报告》、教师资格证(《中小学、幼儿教师资格考试合格证明》)、普通话证、《诚信承诺书》等有关材料证明;应届毕业生须提供《2021年大中专毕业生就业协议书》、学校证明等有关材料证明;国外留学归国人员应提供教育部中国留学服务中心出具的学历、学位认证材料。以上材料均需同时提交一份复印件。

经审核符合条件的进入面试。在网上报名时填报情况不实不符合报考条件的考生,取消其面试资格,对严重弄虚作假行为要追究责任。对空缺的岗位根据笔试成绩由高到低的排名顺序进行递补,比例内末位笔试成绩并列的都进入面试。

(三)面试

教师面试:小学教师采用试讲的方式,满分100分。主要考察应聘者的学科知识、教育教学能力、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等;幼儿教师采取专业能力测试方式。

营养师面试:主要测试专业知识。

面试时间和地点在渤海新区官方网站发布。

(四)总成绩及岗位排名确定

教师成绩按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算总成绩,总成绩保留2位小数。如同一招聘岗位末位出现总成绩并列者,以面试成绩高者优先,确定进入体检环节人员。

营养师按招聘人数和面试成绩由高到低的顺序确定进入体检环节人员。如招聘岗位末位出现面试成绩并列的,采取依次按学历高者优先聘用。

七、体检和资格复审

体检标准参照《河北省申请教师资格人员体检标准及办法(试行)》,体检费用自理。体检不合格者取消聘用资格。资格复审所需材料除报名时提供的材料外,还需提供个人档案。如不在规定时间内提交相关材料者,视为自动放弃聘用资格。

八、聘用及待遇

按照考试、体检和复审结果,确定拟聘用人员并在渤海新区官网进行公示,接受社会监督。对拟聘用公示结果无异议人员予以聘用,签订聘用合同,试用期一年。试用期满考核合格者,继续聘用;不合格者,取消其聘用资格。首次聘用合同期限三年,在三年合同期限内,除法律规定情形以外的,双方不得解除聘用合同。聘用人员不列入事业编制,享受事业单位同类人员待遇。

九、其他事宜

凡考生在规定时间内未按要求参加笔试、面试、体检、复审、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格。本次网上报名招聘工作实行严格的自律机制,资格审查贯穿于公开招聘的全过程,应聘者所提交的信息和有关材料必须真实有效,在任何环节发现考生不符合招聘条件,弄虚作假的取消其考试、聘用人选资格,三年内不准参加我区组织的各类招聘考试,问题严重的要追究相关责任。

招聘过程中相关信息均在渤海新区官网及时发布,请报考人员随时关注,新区组织人事部不再电话通知,考生如有延误后果自负。

沧州渤海新区组织人事部

2021年4月17日

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http://www.bhna.gov.cn/DocHtml/1/21/04/00021348.html

关于2021年河北孟村回民中学公开招聘高中教师公告

经县政府同意,决定为河北孟村回民中学公开招聘42名高中教师。

一、招聘原则

按照德才兼备的用人标准,坚持“公开、公平、公正、择优”的原则,依据招聘岗位条件和名额择优聘用。

二、招聘对象及条件

2021年河北孟村回民中学拟面向社会公开招聘高中教师 42名,主要条件如下:

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)坚持党的基本路线,拥护党的方针政策、遵纪守法、品行端正、作风正派、热爱教育事业,志愿从事教育工作。

(三)身体健康,能够胜任应聘岗位工作。

(四)没有犯罪记录和违法违纪行为,没有不良嗜好,没有不宜从事教育教学工作的其他原因。

(五)具有高中相应学科教师资格证的全日制普通类高校本科及以上毕业生(按照人力资源和社会保障部、教育部等七部委 《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)要求,凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定条件,未取得教师资格证书的高校毕业生(指2021届高校毕业生以及2020、2019届尚未落实工作单位的高校毕业生)可以先报考教师,录取上岗后再考证,在2年试用期内,未取得岗位要求教师资格证的,依规解除合同。)未取得高中教师资格证考生所持毕业证书专业须与报考岗位专业一致或相近。

(六) “2021年普通高等教育应届毕业生”是指:列入国家统一招生计划,2021年按时毕业并取得相应学历学位的普通高等学历教育毕业生。本人须签署承诺书,如弄虚作假,本人需承担一切责任。

(七)年龄在35周岁以下(1986年 4月26日后出生)

(八)所学专业与报考岗位要求的专业一致或相近或教师资格证任教学科与报考岗位一致。

招聘岗位所需的具体条件按《2021年河北孟村回民中学公开招聘高中教师岗位信息表》(附件1)要求确定。

现役军人、试用期内的公务员和事业单位工作人员、尚在规定的服务期限内的公务员和事业单位工作人员、在读的非应届毕业学生不得报考;曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员; 失信被执行人;法律、法规规定不得招聘为机关事业单位工作人员的其他情形人员不得报考。此外,报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

三、招聘程序

(一)发布公告。2021年 4月16日—4月25日通过孟村回族自治县人民政府网站http://www.mengcun.gov.cn/发布招聘公告。

(二)报名。2021年4 月26日–4月27日,上午9:00—11:30,下午2:00—5:00进行公开招聘报名工作,报考人员应佩戴口罩等个人防护措施, 持本人户口本、身份证、毕业证、学位证、就业报到证、教师资格证原件及复印件各一份,学信网学历证书电子注册备案表一份,报名资格审查表(表格需登录孟村回族自治县人民政府网站http://www.mengcun.gov.cn/下载并电脑打印粘贴照片后上报,另需备用照片3张,备用照片要求考生在照片反面如实签名并用曲别针别在报名资格审查表的左上角),每人限报考一个岗位。到孟村县人力资源和社会保障局2楼218室现场报名。领取准考证的时间随时关注孟村回族自治县人民政府网。(准考证请考生妥善保管以便在面试等环节正常使用)

(三)笔试

1、报名人数与招聘计划比例分别达2:1以上方可开考,达不到这一比例的,可减少该岗位招聘人数或取消该岗位的招聘,并在孟村回族自治县人民政府网通知考生。

2、笔试为闭卷考试,由第三方考试机构负责。

3、笔试时间、笔试地点详见准考证 。

4、笔试内容:内容为《中学教育基础知识》和《公共基础知识》,满分为100分。

5、笔试结束后笔试结果在孟村回族自治县人民政府网公示。

(四)面试

1、以考生笔试成绩确定面试人员,根据招聘计划按考生笔试成绩1:1.5的比例确定入围面试人员(人员数结果4舍5入)。

2、面试时间和地点登陆孟村回族自治县人民政府网站查询。

3、面试内容为学科试讲,成绩满分为100分。

4、面试成绩于面试结束后在孟村回族自治县人民政府网站查询。

5、面试由第三方考试机构负责。

(五)体检人员确定及体检。

根据招聘计划以考生综合成绩确定进入体检人员名单,考生综合成绩计算公式为:笔试总成绩*40% 面试总成绩*60%,按考生综合成绩由高到低1:1的比例确定入围体检人员。入围体检末位考生综合成绩并列者,以笔试成绩、学历层次和院校录取批次由高到低进行区分排名,若仍不能区分排名者由领导小组研究确定人选的方式方法并最终确定人选获得体检资格。体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》(对身体条件有特殊要求的岗位,执行国家规定的相关体检标准),费用由体检人员自付。

(六)考察和资格复审

对体检合格的人员要进行全面考察。主要考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。居住地派出所出具相应政审材料,同时对考生报考条件进行资格复审,主要审核报考人员的个人档案等材料原件,2021年普通类应届毕业生须提供《2021年毕业生就业协议书》及相关证明。此项工作由公开招聘办公室负责。

对因不符合招聘条件、未完成体检或体检不合格未按时完成考察或考察不合格考生被取消招聘资格及未按时间报到等而造成招聘岗位出现空缺的,按报考考生的综合成绩由高到低依次递补。递补末位考生出现综合成绩并列者,以笔试成绩、学历层次和院校录取批次由高到低进行区分排名,若仍不能区分排名者由领导小组研究确定人选的方式方法并最终确定人选获得递补资格。

(七)聘用

对经体检、考察、资格复审合格的人员,确定为拟聘用人选,在孟村回族自治县人民政府网站公示。聘用人选名单公示时间为7个工作日。公示期间,对反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的办理相关聘用手续。进入公示期后,人员不再进行递补。

四、聘用人员待遇

聘用人员的待遇为:编外管理,执行我县编内教师同等工资及福利待遇

五、疫情防控

疫情尚未结束,防护不能松懈。请考生务必严格遵守疫情防控各项要求,考生须在考前14天坚持每天监测体温,填写《个人健康信息承诺书》, 考前主动减少外出和不必要的聚集、人员接触,不到人群拥挤、通风不好的场所,不到疫情防控处于中高风险等级的地区。提前登录“冀时办”小程序申领健康码,并每天进行打卡,进行自我健康观摩。本次参加考试的考生须全程佩戴口罩,并提供《个人健康信息承诺书》做好个人防护!及时上报个人健康信息状况,积极配合招聘防疫组工作人员工作,听从指挥有序进行体温检测、个人消毒、登记等工作,考生人均间隔距离1.5m以上,有序凭《个人健康信息承诺书》和健康绿码进场、验证、配合检查等工作。凡拒不配合考务人员指挥,不遵守考场规则和防疫工作要求的考生,取消其招录资格,问题严重的追究其法律责任。广大考生应对其提供的健康相关信息负责,如因信息不实引起疫情传播和扩散的,承担由此带来的全部法律责任!

六、注意事项及说明

(一)经审查,如发现报名者填报情况不实,不符合招聘条件,或者在考试、体检等环节确认有舞弊行为的取消其招聘资格,后果由考生自负,问题严重的将追究相关责任。

(二)考生应在规定的时间内提交有关材料,逾期不提供的,视为自动放弃。

(三)招聘过程中相关信息均及时在孟村回族自治县人民政府官网发布,请报考人员及时关注,孟村人社局不再电话通知,考生如有延误,后果自负。

(四)本次公开招聘工作由纪检监察机关全程监督

咨询电话:0317-6724218

2021年4月16日

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http://www.mengcun.gov.cn/plus/view.php?aid=9606

邯郸市复兴区公开招聘教师公告

根据《事业单位人事管理条例》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《邯郸市事业单位公开招聘工作人员实施办法(试行)》文件精神要求,经复兴区委、区政府研究,现面向社会公开招聘高中、初中及小学教师100名。

一、招聘方式

本次招聘工作采取统一招聘方式。按照报名及资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、选校、聘用等步骤进行。

二、招聘岗位、人数

本次招聘高中、初中、小学教师共100人,部分岗位限高校毕业生报考,其中:

高中1人,限高校毕业生报考(物理1人)。

初中21人,其中限高校毕业生报考岗位12人(语文1人,数学2人,英语2人,化学1人,历史1人,政治1人,音乐2人,体育1人,美术1人)。

小学78人,其中限高校毕业生报考岗位47人(语文18人,数学6人,英语6人,音乐6人,体育5人,美术6人)。

岗位报考条件中的“高校毕业生”包括以下人员:

1.纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2021年应届高校毕业生。

2.国家统一招生的2019年、2020年普通高校毕业生择业期内未落实工作单位,其档案关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

3.参加“服务基层项目”前无工作经历,服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。

4.普通高等院校在校生或毕业当年入伍,退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

5.2021年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员;以及2019年、2020年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

三、招聘原则

坚持德才兼备,民主、公开、竞争、择优的原则,在考试、考察的基础上择优聘用。

四、招聘对象及条件

(一)应聘人员应具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法和法律。

3.政治坚定、拥护中国共产党的领导,热爱教育事业,具有良好的品行和职业道德,遵守宪法和法律。

4.年龄在18周岁及以上(2003年4月26日以前出生,含当天),35周岁及以下(1985年4月26日后出生,不含当天)。凡涉及到年龄、户籍、工作时间等需要确定时间的,计算日期截止到报名第一天。

5.身体健康(参照《公务员录用体检通用标准(试行)》)。

6.具备岗位所需要的专业、学历学位及其他条件。

7.港澳台居民报考的,按有关规定执行。

8.考生应具有邯郸市常住户籍或高考生源地为邯郸市。报考者配偶、父母、岳父母、公婆如有邯郸市常住户籍的,报考者可视为具有其户籍。研究生学历毕业生不限户籍,高校毕业生不限户籍,定向招聘岗位不限户籍。

9.学历及资格要求:

(1)高中教师岗位:本科及以上学历毕业生。应取得高级中学及以上教师资格证,教师资格证的任教学科与报考岗位学科一致。

(2)初中教师岗位:本科及以上学历毕业生。应取得初级中学及以上教师资格证,教师资格证的任教学科与报考岗位学科一致。

(3)小学教师岗位:本科及以上学历毕业生。应取得小学及以上教师资格证,教师资格证的任教学科与报考岗位学科一致。

(4)定向招聘岗位(矿业小学):本科及以上学历毕业生。应取得小学及以上教师资格证,教师资格证的任教学科与报考岗位学科一致。该岗位定向招聘“服务基层项目人员”和“退役大学生士兵”。

“服务基层项目人员”是指:2020年度当年服务期满且考核合格的“选聘高校毕业生到村任职工作(含2017年及以前选聘的任职3年以上、考核称职以上的在岗大学生村官)”“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”“三支一扶计划”“大学生志愿服务西部计划”人员,以及截至报名第一天2021年当年服务期满且考核合格的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”人员。

“退役大学生士兵”是指以下人员:一是从河北省应征入伍、2020年服役期满退出现役,入伍前取得本科及以上学历的退役士兵;二是大学期间从河北省应征入伍、服役期满退出现役后复学,2021年毕业的本科及以上学历的退役士兵。

以上各岗位,对于教师资格证任教学科为初中教育的,可报考初中和小学所有岗位;对于教师资格证任教学科为小学教育的,可报考小学所有岗位。教师资格证上未明确任教学科的,结合本人所学专业确定报考岗位。

(二)有下列情形之一的人员不得报名应聘

1.现役军人;

2.未毕业的全日制普通高等学校在读学生不得以原取得学历报考;

3.试用期内事业单位工作人员和公务员、未满最低服务年限的事业单位工作人员和公务员,以及其他未经现任职单位及其主管部门同意报考的已就业人员;

4.因犯罪受过刑事处罚的人员;

5.被开除公职的人员;

6.被开除中国共产党党籍的人员;7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

8.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

(三)回避规定

应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条“事业单位工作人员凡有下列亲属关系的,不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位,不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位,也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位:(一)夫妻关系;(二)直系血亲关系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;(三)三代以内旁系血亲关系,包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(四)近姻亲关系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶;(五)其他亲属关系,包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。前款所称同一事业单位,是指依法登记的同一事业单位法人”,以及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位”。

五、招聘程序

(一)发布公告

2021年4月16日至4月25日,在“复兴区政府网”(http://www.hdfx.gov.cn/)发布公开招聘公告,公告时间不少于7个工作日。

(二)报名及资格审查

1.报名方式:实行网上报名,每名报考人员只能报考一个岗位。

2.报名时间:2021年4月26日9:00至2021年4月30日17:00(网上报名时间不少于5个工作日)。

3.报名网址:复兴区政府网(http://www.hdfx.gov.cn/)。

4.资格审查:报名者须如实填写各项资料,如有不实者取消应聘资格。依据招聘岗位设置的条件进行资格审查,通过资格审查的人员确定为进入笔试人员。通过资格审查的考生需缴纳报名考务费100元。

5.开考比例:岗位报考人数和岗位招聘人数的比例不低于3:1,报名人数达不到开考比例的,按比例核减直至取消该岗位招聘计划。取消岗位时允许该岗位已报名考生改报其他符合条件的岗位,如考生放弃改报或无法改报的,将全额退还报名考务费。岗位报名、核减及取消情况在“复兴区政府网”公布。

6.报名考务费减免对象和办法:报名考务费减免对象包括建档立卡贫困家庭人员和城乡低保家庭人员,先在网上缴费,待笔试结束后5个工作日内到邯郸市复兴区人社局(邯郸市建设北大街519号复兴区人社局1416房间)审核并办理减免考试报名考务费用的退费手续。具体办理要求为建档立卡贫困家庭的考生须提供本人有效期内二代居民身份证和当地扶贫办出具的贫困证明或经当地扶贫办盖章的扶贫手册原件及复印件; 城乡低保家庭的考生须提供本人有效期内二代居民身份证和其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证原件及复印件。

(三)笔试

1.笔试采取闭卷方式进行,笔试考试时间共150分钟。笔试内容由教育专业能力测验(包括教育学、教师心理学知识等)、公共基础知识(包括政治、经济、公文写作、职业道德等)两科共同组成,每科分值100分,满分200分。笔试设合格分数线90分,低于90分者不得进入下一个招聘环节。

2.笔试地点在邯郸市主城区,笔试具体地点及考试时间和要求详见《笔试准考证》。应聘人员应按照《笔试准考证》上确定的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时,携带《笔试准考证》和有效期内二代居民身份证或社会保障卡。《笔试准考证》于笔试时间前3日起在报名网站自行打印。

3.各岗位达到笔试合格分数线的考生,按照进入资格复审人数和岗位招聘人数之比不高于2:1的比例,依据笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入资格复审人选,比例内末位笔试成绩并列的同时进入资格复审。笔试结束后,考生可在复兴区政府网查询笔试成绩和是否进入资格复审。

(四)资格复审

资格复审时间地点及要求详见复兴区人民政府网通知。进入资格复审的人选需提交以下证件、材料的原件和复印件:有效期内二代居民身份证或社会保障卡、本人居民户口簿(视为邯郸市户籍的需要提供相关证明)、笔试准考证、毕业证及学信网下载打印的带二维码教育部学历证书电子注册备案表、国外(境外)留学人员需提供由教育部留学服务中心出具的学历学位认证书、教师资格证及中国教师资格网下载打印的证书验证等;应届毕业生需提供就业协议书,高校毕业生需提供就业报到证,“服务基层项目人员”需提供服务期满合格相关证明,“退役大学生士兵”需提供退役证。

在报名时填报情况不实不符合应聘条件的考生,取消其应聘资格,对严重弄虚作假行为要追究责任。

面试前,因资格复审不合格、自动放弃或未在规定时间内参加资格复审等情况的,出现的比例内空缺,在报考同一岗位达到笔试合格分数线的考生中按笔试成绩从高到低依次递补。资格复审合格人员进入面试环节。

(五)面试

1.面试地点在邯郸市主城区,面试具体时间、地点和要求详见《面试通知单》。应聘人员应按照《面试通知单》上确定的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时,必须同时携带《面试通知单》和有效期内二代居民身份证或社会保障卡。《面试通知单》于面试时间前3日起在报名网站自行打印。

2.面试方式为试讲,面试满分100分,面试设合格分数线60分,低于60分者不得进入下一个招聘环节。面试时间为10分钟。面试前一天在纪委监督下抽取试讲范围,并在复兴区政府网公布,考试当天现场抽取一课,不进行现场备课,同一岗位试讲题目相同。

3.面试主要考察:考生的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达等教师基本素养以及设计教学、教材把握和实际授课能力。

4.报考同一岗位的考生一般分在同组、同场面试。个别招聘人数较多的无法分在同组、同场的岗位,根据该岗位笔试总成绩由高到低的顺序,采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试。考生抽签决定面试顺序,面试时只许报抽签顺序号,不得报本人姓名或与本人相关的一切信息。如需要蛇形分组,则各岗位蛇形分组分招聘名额情况于面试前在复兴区政府网公布。

5.评委对考生的试讲打分。评委打分成绩保留到小数点后一位有效数字。试讲采取“体操打分法”,即对7位评委的打分,去掉1个最高分和1个最低分,其余分数的平均分为考生的面试成绩。

6.成绩计算。

考生总成绩=笔试成绩÷2×40%+面试成绩×60%

面试结束后,面试成绩在现场公布。考生面试成绩、总成绩和进入体检人员名单在复兴区政府网公布。

7.确定进入体检人员。根据各岗位考生总成绩由高到低的顺序,按照各岗位招聘人数与进入体检人数1:1的比例确定进入体检人员。比例内末位总成绩相同的考生按以下顺序确定进入体检人选:烈士子女或配偶,服务基层项目人员和大学生退役士兵,学历(学位)较高者,笔试成绩较高者。如经过以上比较仍然并列无法确定进入体检人员,则由公开招聘教师工作领导小组研究加试确定进入体检人员。

(六)体检

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行。体检医院由公开招聘教师工作领导小组临时指定并签订保密协议。进入体检人员名单、体检集合时间、地点等要求在复兴区政府网公布,体检合格人员进入考察环节。体检不合格或者本人放弃体检出现的比例内空缺,在报考同一岗位达到笔试、面试合格分数线的考生中按笔试、面试总成绩从高到低的顺序依次递补进入体检环节。

(七)考察

考察内容主要包括人事档案、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、“三龄两历一身份”等,并对其报考资格条件进行复查。考察合格的进入公示阶段;考察不合格的或者本人放弃考察的,取消拟聘用人选资格。

(八)公示

体检、考察均合格的考生确定为拟聘用人选,在复兴区政府网公示7个工作日。

(九)选择学校

对拟聘用人员,依据报考学科岗位总成绩排序,由高到低依次选择聘用学校。总成绩出现并列的,按以下顺序确定选校先后顺序:烈士子女或配偶,服务基层项目人员和退役大学生士兵,学历(学位)较高者,笔试成绩较高者。经过以上比较仍然并列无法确定选校顺序的,由公开招聘教师工作领导小组研究确定选校顺序。

对于面试中采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试的拟聘用人员,采用以下方式确定选择学校顺序:同岗位各小组先由总成绩第一名按笔试成绩由高到低的顺序选择学校,再由各小组总成绩第二名按笔试成绩由高到低的顺序选择学校,依此类推。同名次者笔试成绩并列的,按照以下顺序确定选校先后顺序:烈士子女或配偶、服务基层项目人员和退役大学生士兵、学历(学位)较高者。经过以上比较仍然并列无法确定选校顺序的,由公开招聘教师工作领导小组研究确定选校顺序。进入面试环节后,采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试的岗位各小组,如出现考生主动放弃等各种原因造成的岗位空缺,该组其他人员选校顺序不变。

(十)聘用

对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用。对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,由招聘单位及其主管部门提出聘用意见,经复兴区人社局审核并报复兴区政府批准后,由用人单位按有关规定与被聘用人员签订聘用合同,办理就业、流动、工资、社保等相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格人员取消聘用。

六、其他事项

(一)凡应聘人员未在规定时间内按要求参加资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、选校、报到、办理聘用手续等情况的,均视为自动放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合招聘条件的,伪造、假冒各种证件,弄虚作假的,一经查实,取消其应聘资格,问题严重的要追究责任。

(二)进入考察环节后,出现考生不合格或考生放弃等各种原因造成的岗位空缺,一律不再递补。

(三)本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(四)请考生报名时,务必填写本人常用联系方式,确保在招聘期间保持手机等通讯设备畅通,同时及时关注复兴区政府网和招聘报名网动态信息,以免影响招聘。

(五)2021年应届毕业生、2021年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员和2021年退役大学生士兵须在7月31日前提供毕业证、报到证等各类证件,不能按时提供有关证件的,取消聘用资格。

本公告发布后,如疫情防控态势突发重大变化,将按照上级指示精神,酌情调整变更相关工作安排。

复兴区人社局咨询电话:0310-3148576

复兴区教体局咨询电话:0310-3148768

复兴区纪委监委举报电话:0310-3148917

2021年4月16日

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http://www.hdfx.gov.cn/xwzx/tzgg/202104/t20210416_1441075.html

唐山幼儿师范高等专科学校2021年公开招聘高层次人才公告

根据《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)、中组部办公厅人社部办公厅《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》、教育部办公厅等五部门《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》(教研厅函〔2019〕1号)、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发〔2011〕9号)文件精神,为满足我单位对高层次人才的需要,经上级批准,拟采取选聘和统一招聘的方式面向社会公开招聘事业编制人员16名,现公告如下:

一、单位基本情况

唐山幼儿师范高等专科学校是2016年2月经河北省人民政府批准、国家教育部备案的全日制公办普通高等专科学校,是一所拥有百年历史的冀东名校,学校隶属于唐山市政府,由唐山市教育局主管,属于全额拨款事业单位,主要为社会培养合格的幼儿园及中小学教师。

二、招聘原则和招聘方式

坚持德才兼备,民主、公开、竞争、择优,实行公开招聘,在测评、考核的基础上择优聘用。

本次公开招聘事业单位工作人员16名,其中选聘15名,统一招聘1名。根据岗位不同采取选聘和统一招聘两种方式。按照制定方案、发布公告、网上报名、资格复审、笔试、面试、体检、考核、拟聘人员公示、聘用等程序进行。岗位1——13为“选聘”,其中:理论类岗位(专技岗位1——4)采取面试(答辩和说课)的方式进行,技能类岗位(专技岗位5——8)采取面试(答辩、说课和技能测试)的方式进行,辅导员岗(专技岗位9——13)采取笔试和面试相结合的方式进行;岗位14为“统一招聘”,采取笔试和面试相结合的方式进行。

三、招聘条件

(一)应聘人员应具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业、年龄和技能条件;留学回国人员须提供教育部出具的国外学历学位认证书。

5.适应岗位要求的身体条件;

6.具备岗位所需要的其他条件;

7.应聘人员毕业证书签发时间截止到2021年7月31日之前。

(二)岗位条件

岗位条件详见《唐山幼儿师范高等专科学校2021年公开招聘高层次人才岗位条件表》(附件)。凡涉及到年龄、工作年限等需要确定时间的,计算日期截止到2021年4月12日。

参加选聘人员须具有硕士研究生及以上学历学位,本科专业须与研究生专业相关相近;参加统一招聘人员须具有本科及以上学历学位。

应聘人员学历底限或以上学历的毕业证书载明的专业名称必须与岗位条件中专业要求一致。《岗位信息表》专业要求为“具体专业名称”的,须一字不差(设定的专业要求带括号的,审核时含括号中的内容;设定的专业要求不带括号的,只审核括号外内容);专业要求为“专业类”的,参考教育部制定的现行高等教育专业目录审核。留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者,其所学专业名称与招聘岗位要求的专业名称不完全一致的,其所学专业课程与招聘岗位专业课程应大体相同,且符合该岗位所需要的其他条件的,也可报考该岗位。

本科学历30周岁及以下是指1990年4月12日之后出生;硕士研究生年龄35周岁及以下是指1985年4月12日之后出生;博士研究生年龄45周岁及以下是指1975年4月12日之后出生,条件特别优秀的,年龄可适当放宽;以此类推。

(三)有下列情形之一的人员不得报考

现役军人、试用期(服务期)内的公务员(参照公务员法管理的工作人员)、2021年8月1日及以后毕业的高等院校普通类在读学生。

曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人,以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员。

此外,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条“事业单位工作人员凡有下列亲属关系的,不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位,不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位,也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位:(一)夫妻关系;(二)直系血亲关系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;(三)三代以内旁系血亲关系,包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(四)近姻亲关系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶;(五)其他亲属关系,包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。前款所称同一事业单位,是指依法登记的同一事业单位法人”,以及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位”。

四、招聘程序

(一)招聘信息发布

2021年4月12日在唐山人力资源和社会保障局官网事业单位人事管理栏目(https://rsj.tangshan.gov.cn/ecdomain/framework/tsrsw/loilinendfaebbolkgphjjlbamloaief.jsp)、唐山幼儿师范高等专科学校网站(http://www.tsyzh.com)发布招聘信息,包括岗位、人数、条件以及报名、考试安排等。在招聘过程中的重要通知事项,将通过“唐山幼儿师范高等专科学校网站”发布,请应聘人员及时关注。

(二)网上报名(报名邮箱:tsyzrsc@126.com )

1.报名时间:4月13日8:00 -25日17:00。

2.要求:应聘人员须将报名表及相关报名材料投递到指定邮箱tsyzrsc@126.com。每人限报一个岗位,同一专业按限报条件进行报名,具体要求见《岗位信息表》。

本次招聘部分岗位用于专项招聘“高校毕业生”,包括以下人员:

(1)未落实工作单位的国家统一招生的高等院校普通类2019、2020、2021年毕业生(离校时其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构)。

(2)参加“服务基层项目”前无工作经历,服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。

(3)普通高等院校在校生或毕业当年入伍,退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

(4)2019、2020、2021年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

3.提交报名材料:

(1)公开招聘报名表及简历、本科毕业证书及学位证书复印件、研究生毕业证书及学位证书复印件、身份证(须在有效期内)复印件各一份。

(2)普通类本科和研究生阶段毕业证及学位证扫描件一份;2021年毕业生可暂不提供毕业证、学位证,需提供《2021年大中专毕业生就业协议书》(学校盖章),于2021年7月31日前提供毕业证、学位证原件即可。国(境)外留学回国人员应于2021年7月31日前取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证,提供教育部中国留学服务中心出具的学历、学位认证材料及加盖国家认可翻译机构公章的所学专业课程翻译件、扫描件各一份。

(3)其他能证明岗位条件的复印件。

应聘人员须将报名表及相关报名材料形成压缩文件后投递到指定报名邮箱,邮件主题注明报考岗位、姓名、联系方式(如:专技岗位1 张三 138XXXXXXXX)。

(4)以上材料均需提供原件及复印件再次复核审查。

(三)资格审查

4月26 -30日学校人事部门依照发布的选聘条件对应聘人员材料进行资格审核,通过资格审查的应聘人员进入测评(考试)环节。并在唐山幼儿师范高等专科学校网站(http://www.tsyzh.com)发布通过资格审查的人员名单,未通过资格审查的取消测评资格,不再另行通知。

在整个招聘过程中,应聘人员应如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。

(四)测评(暂定5月中旬)

根据疫情防控情况,笔试、面试具体时间另行通知,通过资格审查人员关注唐山幼儿师范高等专科学校网站(http://www.tsyzh.com)“公告通知栏”。

1、选聘岗位

(1)理论类岗位(专技岗位1——4),采取面试方式,面试分为答辩和说课两部分,总成绩实行百分制。总成绩=面试成绩=答辩成绩×20% 说课成绩×80%,总成绩保留2位小数。招聘岗位报考人数与招聘人数不大于5:1的比例进入说课环节。

答辩成绩、说课成绩或考核总成绩低于60分者取消录用资格。

(2)技能类岗位(专技岗位5——8),采取面试方式,面试分为答辩、说课和技能测试三个部分,总成绩实行百分制。总成绩=面试成绩=答辩成绩×20% 说课成绩×40% 技能测试成绩×40%,总成绩保留2位小数。招聘岗位报考人数与招聘人数不大于5:1的比例进入说课和技能测试环节。

答辩成绩、说课成绩、技能测试成绩或考核总成绩低于60分者取消录用资格。

(3)辅导员岗(专技岗位9——13),采取笔试和面试相结合的方式进行,总成绩实行百分制,总成绩=笔试成绩×40% 面试成绩×60%,总成绩保留2位小数。

笔试成绩、面试成绩或考核总成绩低于60分者取消录用资格。招聘岗位报考人数与招聘人数不大于5:1的比例进入面试环节。

2、统一招聘岗位(专技岗位14),测评分笔试和面试两部分,总成绩实行百分制。总成绩=笔试成绩×40% 面试成绩×60%,总成绩保留2位小数。

笔试成绩、面试成绩或考核总成绩低于60分者取消录用资格。招聘岗位报考人数与招聘人数不大于5:1的比例进入面试环节。

3、开考比例

(1)“统一招聘”岗位,报考人数与招聘人数的比例不低于2:1,对达不到比例的岗位,取消该岗位的招聘计划,通知考生放弃报考。

(2)“选聘”岗位,不限开考比例。

4、测评工作步骤:

(1)组织面试。答辩由选聘工作领导小组指定评委不少于7人,采取赋分的方法,对应聘人的仪表仪态、沟通交流、职业认知、心理品质分别赋分。赋分表当场密封并交选聘领导小组办公室。说课和技能测试,由招聘测评组组织评委(不少于7人),采取赋分的办法,对应聘人员的专业素质和技能进行考核。

(2)笔试。辅导员岗位笔试内容为形势政策、大学生思想政治教育、学生管理服务工作相关的政策理论,以及辅导员职业能力知识等;临床医学笔试内容为专业基础知识,由学校指定专家出题,采用闭卷考试方法,考试时限为120分钟,满分为100分。笔试期间不得提前离场,不得携带各类电子设备(如:手机、计算器等)。考试不指定考试辅导用书。

5、核算、公布成绩并予以公示。学校招聘领导小组办公室在市教育局高层次人才公开招聘工作领导小组和学校纪检监察小组的监督下,分别对各项成绩进行登统、核算、汇总、公布并公示。

成绩核算方法:答辩、说课、技能测试采取去掉1个最高分,去掉1个最低分,再取平均分的方法核算各项分值,计入总分。

如考核总成绩相同,按面试成绩从高分到低分排序录用;如面试成绩相同采取重新面试淘汰。

(五)体检

测评(考试)结束后,按体检人数与聘用人数1:1的比例,依据应聘人员总成绩从高分到低分确定体检人选。如比例内末位应聘人员总成绩出现并列,答辩成绩高者优先。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。

(六)考核

对拟聘用人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,做出“合格”或“不合格”结论。考核不合格的取消应聘资格。

(七)公示

考核完成后,将考核结果和拟聘用人员信息报市人力资源和社会保障局事业单位人事管理处,并在唐山幼儿师范高等专科学校网站(http://www.tsyzh.com/)进行公示,公示期不少于7个工作日。

如因体检或考核不合格、公示结果影响聘用、公示期间放弃,导致拟聘岗位出现空缺的,在本岗位内按总成绩由高到低依次递补。

(八)聘用

拟聘人选确定后,学校提出聘用意见,填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份,连同选聘情况报告、拟聘人员名册报市人力资源和社会保障局办理相关审批手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

招聘工作各环节具体时间,应聘人员可查询唐山幼儿师范高等专科学校网站(http://www.tsyzh.com)。对于公告所规定的时间和其他相关事宜如有变动,以临时通知为准,请应聘人员随时关注唐山幼儿师范高等专科学校网站,并保持电话畅通,以便工作人员能够及时联系,接受电话通知。

五、疫情防控

(一)为了做好选聘期间疫情防控工作,应聘人员对个人健康状况填报实行承诺制,应聘人员须于开始现场测评前分别填报《个人健康信息承诺书》,承诺填报内容真实、准确、完整,凡隐瞒、漏报、谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的,取消选聘资格。测评时须持携带有效期内法定身份证件(二代身份证、临时身份证或护照)和《个人健康信息承诺书》(附件3),方能进入考场。

(二)应聘人员进入考场前一律出示“河北健康码”(应聘人员报名成功须申领“河北健康码”。申领方式为:通过微信搜索“冀时办”登录“河北健康码”,按照提示填写健康信息,核对并确认无误后提交,自动生成“河北健康码”。),佩戴口罩,检测体温,核验身份。“河北健康码”为绿码且体温检测正常的,方可进入考场。

测评前14天内有国内疫情中高风险地区(含风险等级调整为低风险未满14天的地区)或国(境)外旅居史的应聘人员,如“河北健康码”为绿码的,如无发热、干咳等症状的,须提供测评前7天内核酸检测阴性证明方可参加测评;如有发热、干咳等症状的,须再提供1次测评前48小时内核酸检测阴性证明方可参加测评。“河北健康码”为红码或黄码的,要按照防疫有关要求配合进行隔离医学观察或隔离治疗。此类人员如要参加测评,应于测评前14天抵达滦州,且期间不得离开滦州,并按照疫情防控措施纳入管理,进行健康监测出具2次核酸检测阴性报告后,均无异常方可参加测评。

既往新冠肺炎确诊病例、无症状感染者及密切接触者,现已按规定解除隔离观察的应聘人员,应当主动报告,且持河北健康码“绿码”方可参加测评。

按照疫情防控要求和上述提示无法提供相关健康证明的应聘人员,不得参加测评。因执行防疫规定需要进行隔离观察或隔离治疗,无法参加测评的应聘人员,视同放弃应聘资格。

(三)测评开始时,体温检测异常者不得参加测评。

(四)应聘人员除验证身份时,现场确认及测评全程佩戴口罩。

(五)应聘人员进入考场时,严格控制入场速度,加大人员间距,防止人员聚集;测评期间,在考场内应聘人员座位间隔应1米以上;测评结束,应聘人员须在工作人员指引下,尽快离开考场,避免聚集。

六、组织机构

为加强对本次招聘工作的领导,确保招聘工作规范有序进行,唐山幼儿师范高等专科成立招聘工作领导小组办公室,并在市教育局招聘工作领导小组指导下开展工作。招聘工作领导小组办公室负责招聘工作的组织和管理,对招聘工作的公开、公平、公正、安全及保密负总责,并负责招聘工作的具体组织实施;办公室下设纪检监察组,负责整个招聘过程的监督和检查工作。

七、其他事项

本方案由唐山幼儿师范高等专科学校组织人事处负责解释。

单位地址:唐山市滦州古城学府路3号

联系人:郑老师:15633437639 王老师:13933466493

办公电话:0315-7312977

电子邮箱: tsyzrsc@126.com

附件:

1. 唐山幼儿师范高等专科学校2021年公开选聘高层次人才岗位信息表

2.唐山幼儿师范高等专科学校公开招聘高层次人才报名表

3.个人健康信息承诺书

唐山幼儿师范高等专科学校

2021年4月12日

详情登录:

https://rsj.tangshan.gov.cn/ecdomain/framework/tsrsw/igllhfbodfagbbolkgphjjlbamloaief/nnpcgmebdfagbbolkgphjjlbamloaief.do?isfloat=1&disp_template=encaapfidfaebbolkgphjjlbamloaief&fileid=20210412171141539&moduleIDPage=nnpcgmebdfagbbolkgphjjlbamloaief&siteIDPage=tsrsw&infoChecked=0

保定市满城区公开选聘高中教师公告

为满足保定市满城区教育人才需要,根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《保定市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》,经研究决定,面向社会公开选聘高中教师。现将有关事项公告如下:

一、选聘原则

(一)坚持公开公正、平等竞争的原则。

(二)坚持严格标准,按岗选聘的原则。

(三)坚持择优引进,规范操作的原则。

二、选聘名额

本次公开选聘教师共60人。其中,数学、语文各9人,物理8人,化学、地理、思品各7人,生物、历史各4人,英语5人。

三、选聘条件

(一)应聘人员应具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,35周岁以下,即1985年4月14日后出生。

2.热爱教育事业,能够履行《教师法》规定的义务,遵守教师职业道德,有敬业奉献和改革创新精神。

3.身体健康,无传染性疾病和精神病史,能胜任教育教学工作。

4.应聘人员须具备下列条件之一:

(1)硕士研究生及以上学历;

(2)“双一流”建设高校本科及以上学历、学士学位;

(3)省部共建师范类院校本科及以上学历、学士学位。

5.应聘人员所学专业或教师资格证专业有一项与应聘岗位专业一致或相近即可(按研究生学历报名的以研究生专业为准)。

6.应聘人员须具有高级中学教师资格证。2021年应届毕业生,没有教师资格证可以应聘,但聘用后一年内取得相应学段教师资格证,因个人原因未取得的由用人单位解除聘用合同。

7.应聘人员须具有普通话二级乙等及以上证书,其中应聘高中语文岗位人员须具有普通话二级甲等及以上证书。

8.计算年龄、工作经历、户籍、等级证书、档案关系等时间的截止日期为2021年 4月14日。

(二)其他条件

部分岗位仅限“高校毕业生(含择业期内)”报名,包括以下人员:

(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2021年高校毕业生。

(2)国家统一招生的2019年、2020年普通高校毕业生择业期内未落实工作单位。

(3)2021年取得国(境)外学位并完成教育部学历认证的留学回国人员,以及2019年、2020年取得国(境)外学位并完成教育部学历认证未落实工作单位的留学回国人员。

(三)下列人员不在选聘范围内

1.受到党纪政纪处分期限未满的;

2.正在接受调查的;

3.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的;

4.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其它情形人员。

四、选聘程序

(一)组织报名

1.报名时间:2021年4月19日9:00- 4月30日17:00

2.报名方式:以电子邮箱的方式进行报名,每人限报一个岗位。

3.报名邮箱:bds28zx@163.com

4.报名要求:应聘人员需填写《保定市满城区2021年公开选聘教师报名表》,将电子版报名表及纸质版报名表、身份证、户口本(首页及本人页)、毕业证、学位证、教师资格证、报到证、普通话等级证书、在职人员同意报考证明、(2021年应届毕业生需提供就业协议书)等个人材料的扫描件以姓名和所报岗位命名打包发送到邮箱。

(二)资格审查(2021年5月6日-5月8日)

由选聘办组织人员成立审查小组,对应聘人员资格条件进行初审。通过初审者不受选聘名额与报名人数比例限制均进入面试环节。进入面试环节的人员以电话、邮件形式通知。

(三)面试

1.面试时间及地点以实际通知为准。

2.面试分试讲和答辩,共100分。采取体操打分法。试讲与答辩合并打分,其中最低分数线为60分,低于最低分数线者不得进入下一环节程序。

(1)试讲:试讲教材为满城区现行教材,试讲章节面试现场由评委抽取。同一学科试讲内容相同、准备时间相同,试讲结束后,直接进入答辩环节。

试讲内容为教学达标情况、重点难点把握、教学方法选择、板书技能、教学体态仪表等。通过试讲主要考察应聘教师的仪表仪态,形象气质,反应能力,应聘教师把握教材的能力和驾驭课堂的能力。

(2)答辩:评委小组结合应聘教师的试讲内容、试讲情况及岗位要求、专业知识、专业技能等提出答辩问题。

应聘者准备时间为15分钟,试讲时间为10分钟,答辩时间为5分钟,试讲与答辩时间转换由考生自行把握,可适当提前,但总体不能超过15分钟。评委依据评分标准对应聘教师的试讲、答辩进行打分。

3.面试完当天,在面试地点和保定市满城区人民政府网站公布。依据面试成绩从高分到低分的顺序,分别按照职位选聘人数与考试成绩排名1:1的比例确定考核人选。面试成绩并列时,优先进入考核程序的顺序为: 学历层次高的、最高学历毕业时间早的、出生时间早者。

(四)考核

考核由选聘办组织人员对拟聘用人员进行考核。通过查阅档案、座谈等方式考核。主要对拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行全面考察,并做出合格与否的决定。考核不合格取消聘用资格。其中,不合格者要详细说明原因。

(五)体检

在选聘办指定医院进行。体检项目和标准参照《公务员招录通用体检标准(试行)》执行,费用由考生直接交体检单位。初次体检不合格者允许复检一次,复检仍不合格者,取消聘用资格。

(六)公示

选聘结果在保定市满城区人民政府网站进行公示,公示期为7个工作日。

在考核、体检、公示期间出现不合格或自动放弃的,取消其聘用资格,所空出的岗位依据面试成绩由高到低顺序依次递补(具体时间另行通知)。面试成绩并列时,递补的顺序同优先进入考核的顺序。

(七)聘用

对公示无异议人员,由区教体局和用人单位与聘用人员签订就业协议。2021年暑假后按规定与用人单位签订聘用合同,办理相关聘用手续,2021年8月31日前不能取得毕业证、学位证的不予聘用。按规定实行试用期制度。初次就业人员试用期为12个月,其他人员试用期为6个月,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满经用人单位考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。新聘人员工资待遇等按国家有关规定执行。

五、其他事项

1.本次选聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。

2.选聘工作全程在纪检监察部门的全程监督下进行,并欢迎社会各界监督。在公开选聘过程中发现违纪违规行为,严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

3.相关人员要认真执行回避等有关规定,构成回避情形时,要自觉、主动回避。同时,严格执行保密规定,建立严格的责任保障机制,确保不发生泄密等事故。

4. 考生参加资格审核、面试等环节时须出示河北省健康绿码及绿色出行码、《保定市满城区2021年公开选聘教师个人健康信息承诺书》并测量体温正常后方可进场。除查验身份等环节外必须全程佩戴口罩。如不能出示健康绿码或有发热等症状或来自中高风险地区须提供7天内核酸检测结果,否则按疫情防控要求进行处理。

咨询电话:

保定第28中学:0312-5578028;

满城区教体局: 0312-7163308;

满城区人社局: 0312-7028360;

监督举报电话: 0312-7028358;0312-7163300

2021年4月14日

详情登录:

https://rsj.baoding.gov.cn/ecdomain/framework/bdrsw/index/ccepkfgmclgobbofkolbmooeponhpedf.do?isfloat=1&disp_template=ejldomdfclfjbbofkolbmooeponhpedf&fileid=20210414113138346&moduleIDPage=ccepkfgmclgobbofkolbmooeponhpedf&siteIDPage=bdrsw&infoChecked=null

衡水桃城中学(原衡水五中)高中部本部校区教师招聘公告

衡水桃城中学(原衡水五中)高中部建校于1978年,2001年整体搬迁至现址。学校坐落于衡水市永兴西路、美丽的滏阳河畔,交通便利,环境优美,校风纯正。现有三个校区,在校生3300余人。

为满足学校发展需求,进一步优化教师结构,提高办学能力,现就高中部2021年教师招聘公告如下:

一、招聘职位及人数

二、报名条件

1、热爱教育事业,身体健康,诚实守信,品行端正,敬业爱生。

2、应往届本科及以上学历毕业生;有高中教学经验或班主任任职经历者优先考虑。

3、大学期间学习成绩优秀,具有扎实的教学基本功,普通话水平二级乙等以上,英语四级以上,能够胜任高中教育教学工作。

4、综合素质高者可适当放宽条件。

三、薪资福利

1、工资年收入6-15万元。

2、按国家规定缴纳五险,享有三八妇女节、中秋节、教师节、元旦、春节等节假日福利。

3、教师享有双休日、寒暑假。

4、教师子女可免费在校就读。

四、招聘流程

(一)发布公告

定于2021年4月12日至2021年4月23日,在衡水天翔劳务派遣有限公司(http://www.hslwpq.com)衡水市人事考试网(http://www.hsspta.com)等多个平台公开发布招聘公告。

(二)报名

1、报名方式:实行网络报名方式。

①网上报名:登陆网址:http://www.hslwpq.com 点击“报名入口”进行报名。

②手机微信报名:直接点击公告下方“报名入口”链接即可报名;

报名者须如实填写各项资料,如有不实者取消应聘资格。

2、报名时间:2021年4月12日至4月23日。

3、考生网上提交审核截止时间:2021年4月23日,过时提交窗口将关闭。

4、资格审查及缴纳报名费:依据招聘岗位设置的条件进行资格初审,通过资格初审的考生须在网上缴纳报名费50元;网上缴费截止时间为2021年4月24日。

(三)资格审查

1、居民身份证;

2、符合岗位要求的学历证书;

资格审查合格的人员进入下一环节,不符合条件的取消资格。

(四)试讲及面试

1、5月3日试讲,自选本学科高中内容,时间20分钟。

2、试讲及面试地点另行通知,请保持电话畅通,注意接收通知短信。

(五)聘用

实行劳务派遣聘用制,试用期1个月,试用期满合格后由衡水天翔劳务派遣有限公司与受聘者签订2年劳动合同,以劳务派遣的方式派往用人单位。

网上报名审核咨询电话:0318-2176161

详情登录:

http://www.hsspta.com/index/art/desc/64.html

河北医科大学2021年公开招聘工作人员公告

根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》,经省人力资源和社会保障厅批准,河北医科大学2021年拟面向社会公开招聘工作人员50名。现将有关事项公告如下:

一、招聘单位基本情况

河北医科大学是河北省重点骨干大学。2016年,教育部、国家卫生计生委、河北省人民政府正式签署共建河北医科大学协议。

二、招聘原则

坚持德才兼备,贯彻民主、公开、竞争、择优的原则,实行公开招聘,在考试、考察的基础上择优聘用。

三、招聘方式

本次招聘采取单位招聘方式。

按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、考试、考察、体检、拟聘人员公示、办理聘用手续、订立聘用合同等步骤进行。

四、招聘条件、岗位、人数

(一)应聘人员应具备以下基本条件:

1、具有中华人民共和国国籍。

2、18-35周岁(1985年4月8日至2003年4月8日期间出生)。对年龄有特殊要求的岗位,以最终发布的岗位条件为准。

3.拥护中华人民共和国宪法。

4.具有良好的品行。

5.具有符合岗位要求的工作能力。

6.具有正常履行职责的身体条件。

7.具备报考岗位所要求的其他资格条件。

(二)招聘人数和岗位条件:

2021年河北医科大学拟公开招聘工作人员50名,其中专业技术岗位人员43名、管理岗位人员7名。具体招聘人数和岗位条件详见《河北医科大学2021年公开招聘工作人员岗位条件表》(附件1),其中专业参考《河北省事业单位公开招聘专业分类参考目录(试行)》(附件2)设置。

凡涉及到年龄、工作年限等需要确定时间的,计算日期截止到2021年4月8日。

招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是:从2021年4月(含4月)算起,此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践(实习)经历,不能视为工作经历。

符合招聘条件的港澳台居民,均可报名应聘相应岗位,需取得祖国大陆高校学历或取得祖国大陆承认的学历。

现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、在读的非应届毕业生,不在招聘范围。

曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人,以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。此外,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避”的规定。

五、招聘程序

通过河北人社网(http://rst.hebei.gov.cn/)、河北医科大学主页(www.hebmu.edu.cn)、河北医科大学人事处网站(http://ren.hebmu.edu.cn)面向社会公开发布招聘信息。

(一)报名和资格审查

1、网上报名。

报名网址:河北医科大学人才招聘系统(http://ydzp.hebmu.edu.cn/)。报名程序、方法、要求等请查阅《河北医科大学2021年公开招聘工作人员公告》,不接收其他方式报名。

报名时间为2021年4月12日9时至4月22日17时(节假日期间不接收报名)。

2、报名要求:每名报考人员只能报考一个岗位。重复报名无效。同时提供电子扫描材料,包括:

(1)身份证;

(2)初始学历及最高学历毕业证书和学位证书,并附学信网及学位网下载打印的学历、学位证明(2021年应届毕业生可用就业推荐表代替,并提供学信网下载的学籍在线验证报告,应届毕业生学历学位证书及报到证取得时间不得晚于2021年12月31日,否则取消应聘资格),国(境)外留学回国人员应提供学历认证;

(3)岗位要求有工作经历的还应提供由原单位出具工作经历证明并盖章;

(4)岗位要求中共党员的应提供党关系所在部门出具的证明并盖章。

(5)岗位要求为“‘5 3’一体化、七年制、八年制或其他本硕连读学制”的高校毕业生应提供学籍在线验证报告或其他证明材料。

(6)岗位要求职称条件的需提供职称证或其他证明材料。

报考人员应保证所提供的各种材料和信息真实、准确,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;对于发现有弄虚作假、舞弊等行为,一经查实,立即取消考试资格及聘用资格。有关违纪违规行为将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等进行处理。

请考生保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜。

3、开考比例:报考人数与招聘人数的比例不低于2:1,报名人数达不到开考比例的,减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。

(二)初试

1、资格审查:初试当天由河北医科大学二级学院、部门或人事处依据招聘岗位设置的条件进行资格审查,提供材料(原件及复印件)主要包括:

(1)身份证;

(2)初始学历及最高学历毕业证书和学位证书,并附学信网及学位网下载打印的学历、学位证明(2021年应届毕业生可用就业推荐表代替,并提供学信网下载的学籍在线验证报告,应届毕业生学历学位证书及报到证取得时间不得晚于2021年12月31日,否则取消应聘资格),国(境)外留学回国人员应提供学历认证;

(3)岗位要求有工作经历的还应提供由原单位出具工作经历证明并盖章;

(4)岗位要求中共党员的应提供党关系所在部门出具的证明并盖章。

(5)岗位要求为“‘5 3’一体化、七年制、八年制或其他本硕连读学制”的高校毕业生应提供学籍在线验证报告或其他证明材料。

(6)岗位要求职称条件的需提供职称证或其他证明材料。

(经审查不符合报名资格条件的,取消初试人选资格。)

2、初试方式:初试方式由招聘岗位所在二级学院、部门或人事处决定,原则上采取闭卷笔试 面试考核的方式,考试一般不指定考试辅导用书,不同岗位具体考试安排于初试前3-5天在河北医科大学人事处网页(http://ren.hebmu.edu.cn)通知。笔试成绩满分100分,面试成绩满分100分,初试成绩=笔试成绩×50% 面试成绩×50%。初试成绩最低合格分数线60分。

3、初试时间:具体时间、地点和有关要求详见河北医科大学人事处网页(http://ren.hebmu.edu.cn)通知。初试结果在人事处网页统一公布。

(三)复试

1、复试人选确定:依据初试成绩在最低合格分数线上从高分到低分按计划招聘人数与进入复试人选1:3的比例确定复试人选,比例内末位初试总成绩并列的都进入复试。未达到1:3比例的全部进入复试。

2、复试时间和地点:另行通知。

3、复试方式为面试。计算考试成绩时,保留小数点后两位。

教师及实验技术岗位原则上以授课水平和科研水平考核为主;教学辅助、行政及辅导员岗位原则上以专业水平和业务水平考核为主。成绩实行百分制,当场打分,采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为复试成绩。复试最低合格分数线60分。复试结果在复试当天在河北医科大学人事处网页(http://ren.hebmu.edu.cn)发布。

对只有1名应聘人员参加复试的岗位,由面试组成员投票表决。

最终成绩为复试成绩。

4、资格复审。复试前,由河北医科大学人事处对参加复试人员进行资格条件复审。资格条件复审时,复试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供(原件及复印件):

(1)身份证;

(2)初始学历及最高学历毕业证书和学位证书,并附学信网及学位网下载打印的学历、学位证明(2021年应届毕业生可用就业推荐表代替,并提供学信网下载的学籍在线验证报告,应届毕业生学历学位证书及报到证取得时间不得晚于2021年12月31日,否则取消应聘资格),国(境)外留学回国人员应提供学历认证;

(3)岗位要求有工作经历的还应提供由原单位出具工作经历证明并盖章;

(4)岗位要求中共党员的应提供党关系所在部门出具的证明并盖章。

(5)岗位要求为“‘5 3’一体化、七年制、八年制或其他本硕连读学制”的高校毕业生应提供学籍在线验证报告或其他证明材料。

(6)岗位要求职称条件的需提供职称证或其他证明材料。

经复审不符合报名资格条件的,取消复试人选资格。

若在疫情期间,无法组织大型笔试面试等人员聚集的考核工作,将简化招聘程序,采取网上资格审核、应聘者签订信息真实准确承诺书、分批次进行笔试面试工作。

(四)体检、考察

根据考生复试成绩,按1:1比例在最低合格线以上人员中从高分到低分确定参加体检人选。如复试成绩相同,按以下顺序确定体检人选:退役士兵,烈士子女或配偶,残疾人,初试成绩较高者。对只有1名应聘人员参加复试的岗位,面试组成员2/3以上多数表决通过的确定为参加体检人选。体检工作由河北医科大学统一组织,体检参照现行公务员录用体检标准执行。

体检合格的,由河北医科大学人事处对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察,并对其资格条件进行复查。体检、考察不合格的,取消拟聘人选资格。

(五)公示

经考察、体检合格的,确定为拟聘用人选,在河北人社网(http://rst.hebei.gov.cn/)、河北医科大学人事处网站(http://ren.hebmu.edu.cn)进行公示,公示期7个工作日。

(六)聘用

对公示期满无异议的拟聘人员,按程序办理相关聘用手续,签订聘用合同。被聘用人员按相关规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

六、其他事项

通过河北人社网(http://rst.hebei.gov.cn/)、河北医科大学主页(www.hebmu.edu.cn)、河北医科大学人事处网站(http://ren.hebmu.edu.cn)面向社会公开发布招聘信息;通过河北医科大学人事处网站(http://ren.hebmu.edu.cn)公布招聘过程中的资格审核时间和地点、考试时间和地点、考试结果、体检人员名单等信息。请考生注意查看相关信息。

对发现的违纪违规行为,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

政策咨询电话:0311-86266171(河北医科大学人事处)

监督举报电话:0311-86265544(河北医科大学纪委)

0311-66908785(人力资源和社会保障厅)

本公告由河北医科大学人事处负责解释。

详情登录

https://rst.hebei.gov.cn/a/kaoshizhaopin/2021/0408/10275.html

唐山职业技术学院2021年高层次人才选聘公告

根据《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)、中组部办公厅人社部办公厅《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》、教育部办公厅等五部门《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》(教研厅函[2019]1号)、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发〔2011〕9号)文件精神,为满足我单位对高层次人才的需要,经上级批准,拟采取选聘方式面向社会公开招聘事业编制人员40名,现公告如下:

一、单位基本情况

唐山职业技术学院是2001年4月经河北省人民政府批准、国家教育部备案的全日制公办普通高等职业院校。至今已有70年办学历史。2019年被教育部确定为全国优质高等职业院校。

学院的主要职责是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻党的教育方针,坚定正确的办学方向,以立德树人为根本,以服务发展为宗旨,以促进就业为导向,培养高素质技术技能型人才。

二、选聘原则和方式

坚持德才兼备,民主、公开、竞争、择优的原则,面向社会,在考试、考察的基础上择优聘用。

采取选聘方式。

三、选聘条件

(一)应聘人员应具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具有与选聘岗位要求相适应的学历学位(硕士研究生及以上学历学位)、专业、年龄和资格条件;留学回国人员须提供教育部出具的国外学历学位认证书;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.具备岗位所需要的其他条件;

7.应聘人员毕业时间截止到2021年7月31日之前。

(二)岗位条件

岗位条件详见《唐山职业技术学院2021年高层次人才选聘岗位信息表》 (附件1)。凡涉及到年龄计算日期截止到(1985年5月6日之后出生)。

应聘人员须具有硕士研究生及以上学历学位,初始学历(高考后第一学历)须为普通类本科院校;本科专业须与研究生专业相关相近(辅导员岗位不受此条件限制)。

2021年选聘主要按具体专业名称进行,资格审查时须与招聘岗位名称一字不差,名称为“一级学科”的除外。留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者,其所学专业名称与招聘岗位要求的专业名称不完全一致的,其所学专业课程与招聘岗位专业课程应大体相同。

博士研究生年龄45周岁及以下(1975年5月6日之后出生当条件特别优秀的,年龄可适放宽);硕士研究生年龄35周岁及以下(1985年5月6日之后出生);医学类和计算机类具有中级以上职称的可放宽到40周岁及以下(1980年5月6日之后出生),具有正高级职称的可放宽到45周岁及以下(1975年5月6日之后出生)。

(三)有下列情形之一的人员不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍的、曾被开除公职的人员;

2.现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员;

3.未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员。

4.报考聘用后构成回避关系的人员;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

6.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形。

四、选聘程序

(一)发布信息

2021年4月7日-5月5日,在唐山人力资源和社会保障局官网事业单位人事管理栏目(https://rsj.tangshan.gov.cn/ecdomain/framework/tsrsw/loilinendfaebbolkgphjjlbamloaief.jsp)和唐山职业技术学院网站(http://www.tsvtc.edu.cn)等相关网站发布选聘信息,包括选聘单位、选聘数额、岗位条件、单位信息(地址、网址、联系人、联系电话等相关信息)。

(二)报名及资格审查

1.现场报名时间:5月6-8日、5月10-11日(下午5:00),学院人事处现场接受应聘人员报名并收集材料。

2.报名要求:每人限报一个岗位(同一专业按限报条件进行报名,具体要求见《岗位信息表》。同一岗位设置为A、B岗:A岗仅限高校毕业生报考,B岗不限。现场报名须应聘者本人到场,不得代替报名。

“高校毕业生”是指:

(1)未落实工作单位的国家统一招生的高等院校普通类2019、2020、2021年毕业生(离校时其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构)。

(2)参加“服务基层项目”前无工作经历,服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。

(3)普通高等院校在校生或毕业当年入伍,退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

(4)2019、2020、2021年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

3.报名提交材料:

(1)身份证(须在有效期内)复印件一份;

(2)普通类本科和研究生阶段毕业证及学位证复印件一份;2021年毕业研究生须出具研究生阶段成绩单复印件,2021年毕业的考生如无毕业证书、学位证书可先提供《2021年普通高校毕业生就业协议书》,且于2021年7月31日之前提交研究生毕业证、学位证(二者缺一不可)复印件,如期不能提交的,取消选聘资格;留学回国和其他海外、外国学历学位获得者,须提供教育部出具的国外学历学位认证书及加盖国家认可翻译机构公章的所学专业课程翻译件复印件各一份;

(3)报名表一份(需有近期蓝底2寸免冠照片);

(4)资格证等其他能证明岗位条件要求的相关材料复印件一份。

(5)3张近期2寸免冠照片;

(6)个人健康信息承诺书。

4. 发布资格审查通过信息:5月12日-5月13日在唐山职业技术学院官网(www.tsvtc.edu.cn)发布通过资格审查的人员名单,未通过资格审查的不再另行通知。

(三)加试

当某岗位报考人数与招聘人数的比例大于等于10:1时,将在面试前增加加试环节(采取笔试形式),并按加试成绩不大于5:1的岗位比例确定进入面试人员比例。(加试成绩作为资格成绩,不计入总成绩。)

加试时间安排:

1.领取准考证时间:5月14日-5月15日

2.加试时间:5月18日(周二)下午

3.加试内容:高等教育学、高等教育心理学及时事政治三部分。

5月20-21日在唐山职业技术学院官网(www.tsvtc.edu.cn)发布加试进入面试人员名单。未进入面试的不再另行通知。

(四)面试(含试讲)

面试时间:6月1日-10日

面试方法:面试采用百分制。由评审专家提问,应聘者回答,时间不超过8分钟。

应聘教师岗位须进行面试 试讲,采用板书教学方式,试讲内容为应聘专业高职通用教材,由评委指定章节,试讲时间不超过20分钟,评委按试讲测评标准评分;应聘辅导员岗位的须进行面试 试讲,形式为组织主题班会,内容为大学生思想政治教育工作领域及突发事件的处置,时间为8-10分钟;应聘其他管理岗位只进行面试,无试讲。

面试教师岗位和辅导员岗位总成绩=面试成绩*50% 试讲成绩*50%;应聘其他管理岗位总成绩=面试成绩。

面试成绩低于60分的,不予聘用。

加试、面试(含试讲)等工作由我院组织实施。

关于疫情防控

1.根据疫情防控工作有关要求,应聘人员应提前14天申领“河北健康码”(报名成功后即可申领)。申领方式为:通过微信搜索“冀时办”登录“河北健康码”,按照提示填写健康信息,核对并确认无误后提交,自动生成“河北健康码”。应聘人员应自觉如实进行现场资格审查前的健康监测。

2.现场资格审查及考试时,应聘人员须持有效期内法定身份证件(二代身份证、临时身份证或护照),向工作人员出示“河北健康码”绿码,经测温正常后方可进入资格审查现场。

3.携带个人健康信息承诺书。

4.因疫情防控原因导致时间变化的,学院在官网(www.tsvtc.edu.cn)“通知公告栏”另行通知。

(五)体检

体检人数与岗位选聘人数按1:1的比例,依据应聘人员总成绩从高分到低分确定。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。进入体检人员,由学院组织到指定的县级以上综合医院进行体检。考生对体检结论有疑问时,允许提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起七日内提出。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。考生应当如实填写相关信息并回答有关询问。对于弄虚作假,或者隐瞒真实情况,致使体检结果失实的考生,不予录用或取消录用。体检费用自理。体检不合格取消拟聘资格,出现岗位空缺,由同一岗位总成绩的下一名递补。

(六)考核

对体检合格人选进行考核。考察内容、程序、方式在市人社局人力资源市场处指导下按照《河北省机关事业单位干部调配方法》(冀办发[2014]40号)有关考察的要求执行。考核由事业单位或其主管部门组织实施。按照《公告》和《岗位信息表》中年龄、学历、专业、工作经历、户籍及其他岗位条件的要求,审查被考核人资格条件,验证核实有关证书、证明、报到证等材料;考察拟聘用人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况;做出“合格”或“不合格”结论。考核不合格的取消应聘资格。

考核不合格人选,取消拟聘资格,出现岗位空缺,由同一岗位总成绩的下一名递补。

(七)公示

考察完成后,将考察结果和拟聘用人员信息报市人社局事业单位人事管理处,在唐山职业技术学院官网(www.tsvtc.edu.cn)予以公示,公示期7个工作日。

(八)聘用

拟聘人选确定后,学院提出聘用意见,填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份,与选聘情况报告、拟聘人员名册报市社局办理审批。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

五、组织机构

为加强对本次选聘工作的组织领导,确保选聘工作规范有序进行,在学院党委统一领导下成立学院高层次人才选聘工作领导小组,负责学院高层次人才选聘的组织指导工作;领导小组下设办公室,负责选聘的具体实施工作。

(一)领导小组

组 长: 党委书记、院长

副组长:党委副书记、分管人事工作副院长

成 员:人事处、组织部、教务处、纪委监察审计处主要负责人

(二)领导小组办公室

主 任:党委副书记、分管人事工作副院长

副主任:人事处处长

成 员:人事处、组织部、教务处、纪委监察审计处相关人员

六、其他事项

本方案由人事处负责解释。

单位地址:唐山市丰南区正泰街29号

报名联系人:高老师、刘老师

联系电话:0315-2368627 0315-2368623

详情登录

http://www.tsvtc.edu.cn/col/1270170484734/2021/04/07/1617788389644.html

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